Warum dieselben Probleme in Unternehmen immer wieder zurückkommen
Organisationsforensik untersucht nicht das lauteste Symptom, sondern die Strukturen und Kausalketten, durch die Probleme in Unternehmen immer wieder entstehen.
Entscheidungsprozesse
Wenn Führung ständig eingreifen muss, funktioniert das System nicht
Warum müssen Führungskräfte ständig eingreifen? Nicht wegen der Personen, sondern wegen der Struktur. Instabile Entscheidungslogik und unklare Verantwortung erzeugen genau dieses Muster.
„Frauen sollten nicht unterschätzen, wie wichtig Netzwerke sein können.“
Wie gelingt Führung in der Politik? Daniela Schmitt spricht über ihren Weg, Netzwerke und Entscheidungen – und darüber, was Frauen auf ihrem Karriereweg stärkt.
Die neue Macht der Intuition
Intuitionsforscher Paul Röhrig präsentiert sein neues Lehrbuch über die Kraft des Unbewussten. Forschung, Intuition, Stimme und mentale Energie im Mittelpunkt.
Stefan Kühn erinnert an das Vermächtnis Daniel Kahnemans: Die Rückkehr des Menschen in die Ökonomie
Mit Daniel Kahneman verliert die Welt einen der einflussreichsten Denker der Verhaltensökonomie.